院务公开是现代医院管理的重要组成部分，对提升医院科学施策，增加团队凝聚力起着至关重要的作用。如何做好陕西省老医协生殖医院院务公开工作

一是保障公开内容的真实性。

切实保障院务公开工作的真实性，真实是保障院务公开工作权威性和生命力的关键，真实的内容才是赢得职工群众对院务公开工作信任和支持的关键。严格按照政务公开相关规定要求，除对医疗核心技术秘密、患者隐私等法律法规规定必须保密的内容之外，对于公开规定范围内的其它内容，特别是医院改革的难点、职工关注的热点问题，认真务实的进行公开。如医院每年将绩效工资管理办法、职工职称晋升、评先评优等通过医院OA、宣传栏、电子显示屏等多种方式进行公示，让陕西省老医协生殖医院职工充分了解自身权益，让公开、公平、公正的竞争机制逐步形成，从制度上防止用人不当的事情发生，增强职工竞争意识，让优秀人才脱颖而出。

二是保障公开程序的规范性。

结合自身实际，制定院务公开实施方案，对院务公开科室分工、公开内容、公开对象、公开方式和公开时间进行明晰，建立完善的评价体系和持续改进措施。例如医院对药品采购、重大设备采购和项目工程建设等社会和职工关注的焦点、热点问题，我院全面实施“阳光政务”，严格落实公开挂网招标、公开公平竞标，全过程要求纪检、内审部门参与。对招投标、采购情况及使用效果评价等详细进行公开，着力消除职工、社会人士对敏感问题的疑惑，通过公开从源头上杜绝腐败问题的产生。

三是保障公开制度的严谨性。

规范和完善院务公开程序，组织成立院务公开领导小组，负责院务公开工作组织、协调、指导、反馈、考评和整改。院务公开相关职能科室根据分工，每季度对院务公开内容进行梳理小结，报送院务公开办公室汇总后提交院务公开领导小组审查研究。院工会办公室负责进行协调、统计、考评、调研和跟踪，每季度对院务公开工作征询医院职工及社会群众满意度，收集合理化意见建议，不断优化公开能力。同时院纪检监察室定期对公开情况进行检查，对履职不利的相关科室和个人进行追责。